Condiciones a ser Negociadas

  • Cursos en la modalidad “in company”.
  • Modalidad de realización.
  • Seguimiento a la capacitación impartido.
  • Informe de actuación post capacitación.
  • Material de apoyo a la instrucción.
  • Certificados de asistencia.
  • Cantidad de participantes por actividad.
  • Adaptación de diseños instruccionales.
  • Horas de instrucción y distribución del Tiempo (días, turno, fechas)
  • Cantidad de facilitadores en el escenario.